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3M中国员工反思!
外企到底有什么不好?
他说,外企就是人性化,每天朝九晚五,一年到头,为数不多的加班还强制给加班费。
每年调薪,工资一直处于行业前30%。
福利很好,车补,各种补充公积金和养老,出差基本当地最好的酒店,高铁一等座。
有在深圳外资(美国工厂)工作的朋友也有如此反应,都是说人性化福利待遇好!还真不是吹的。
但我想,996,007,行不行呢?如果互联网巨头在35岁之前让你财务自由,还是可以拼一拼的!拼多多说的,很现实很真实。
但如果996,007,还是解决温饱问题,大家当然会骂了,而洽恰恰这是大概率!所以不是996的问题,是图如何避免陷入社会底层的问题。
大部分人,做了所有的是事情,可能还是在城市还是待不下去。